Чеботарева Светлана Владимировна
-
Курс: Менеджер по персоналуОчень много примеров из жизни, замечательный материал и хорошие практические занятия!
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольнениякурс очень объемный, включает самое необходимое от элементарных понятий до практических примеров. Благодаря Светлане Владимировне появилась уверенность и понимание, для новичка это очень важно.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияОчень хороший преподаватель! Я в восторге!
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияСветлана Владимировна очень хороший педагог. Обьясняет все досконально. После такого обучения - вопрос нет. Все доступно и понятно
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияСпасибо за хорошее изложение материала. Очень помогает наглядное представление : схемы, иллюстрации.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияОтличный преподаватель, знает предмет очень крепко, может ответить на любой вопрос
-
Курс: Внутренний аудит документов по личному составу и подготовка к проверке Государственной инспекции трудаБольше всего нравится то, что любой вопрос по кадровому делопроизводству и аудиту обязательно сопровождается нормативным актом на который стоит ссылаться в том или ином случае. Как правило многие знают как необходимо действовать в той или иной ситуации, а вот почему и на что необходимо ссылаться не знают.. За это большой плюс. Спасибо.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияПодача информации преподавателем. Мне понравилось, что преподаватель заинтересован в том, чтоб слушатели поняли материал, очень понравилось, что она отвечает на вопросы и в перерывы, и на занятиях столько, сколько понадобится для того, чтоб стало понятно. Внимательна к слушателям и информация принимается легко.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияПростота изложения материала, все понятно даже для человека, который не имел никаких знаний в данной области!
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияОчень подробно рассказывала, что даже без профильного образования все понятно.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияСветлане Владимировне огромное спасибо! Все четко, спокойно и по делу!
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияСпасибо большое! Мне очень понравилось как преподает материал и общается с учениками в процессе лекций. От этого преподавателя выходят, мне кажется, самые сильные специалисты))) Спасибо!
-
Курс: Кадровая работа. Уровень 2. Организация кадрового делопроизводстваОгромное удовольствие слушать преподавателя! Очень грамотно и профессионально: не просто согласно букве закона, но и с реальными примерами из кадровой и судебной практики.
Спасибо.
-
Курс: Внутренний аудит документов по личному составу и подготовка к проверке Государственной инспекции трудаОчень полезный курс и замечательный профессиональный преподаватель – дает много реальных примеров и полезных советов.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияСветлана Владимировна – отличный преподаватель и очень квалифицированный специалист, отвечает на все вопросы.
-
Курс: Внутренний аудит документов по личному составу и подготовка к проверке Государственной инспекции трудаПрохожу у Светланы Владимировны уже не первый курс. Она отлично разбирается в предмете, приводит массу примеров из практики.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияЯ только начинаю работать в кадрах, и очень рада, что попала на этот курс к Светлане Владимировне – она замечательный преподаватель, очень знающий и внимательный.
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияПрофессионализм, вежливость, умение доступно объяснять материал
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияОчень хороший преподаватель, настолько было интересно слушать, что материал усвоился и отложился в голове, буду записываться на следующий год именно к ней
-
Курс: Кадровая работа в 2025 г. Уровень 1. От приема до увольненияОчень профессионально, постоянно ссылки на закон
